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廣西教師招聘單招考試之單招面試形式介紹和詳解

http://guangxi.hteacher.net 2021-11-08 16:34 廣西教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

2020年教師招聘單招面試形式介紹和詳解

(1)2020 年教師招聘單招面試形式介紹

①面試內容及方式：面試主要考核應聘人員的職業(yè)道德、心理素質、儀表儀態(tài)、言語表 達、思維品質等教學基本素養(yǎng)和教學設計、教學實施、教學評價等教學基本技能，可采用結 構化、情景模擬等方法，通過備課、試講或說課、答辯等方式開展。

②根據(jù)職位表中“面試形式”確定：備課+試講或說課+答辯、結構化、結構化+試講、結構化+說課等形式。

(2)2020 年教師招聘單招面試形式詳解

①試講：無生教學(微課堂、片段教學+綜合技能測試)，即平常老師在講臺上上課的那種形式。時長 10-15 分鐘不等。一般要有復習內容，導入新課，鞏固練習等階段

②說課：教師間互相交流經驗的一種方法，交流這個主題的課程“我”要如何去上課。主要需要說教法，說重難點，說教學目標等。

③結構化：即標準化面試，是指面試的內容、形式、程序、評分標準及結果的合成與分 析等構成要素，按統(tǒng)一制定的標準和要求進行的面試。(一般以求職動機、應變能力、人際 關系和組織管理等有關的題型出現(xiàn)，類似廣西公務員面試形式，但是難度沒有這么大，且主 要是是教師方面問題。)

④答辯：主要考察專業(yè)知識、心理素質、教學機智、德育工作等多方面要素。此類答辯 問題是隨機性的，沒有固定模式、框架和程序，信息反饋直接且迅速。

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責任編輯：劉紹文

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